A rehabilitációs hozzájárulás egy olyan támogatási forma, amely célja, hogy segítse a fogyatékkal élő személyeket a munkavállalásban és a társadalmi beilleszkedésben. Ez a hozzájárulás különféle módokon valósulhat meg, mint például pénzbeli támogatás, kép

Tisztelt Szakértő! Jelenleg elakadtam a rehabilitációs létszám kalkulációjával kapcsolatban, és szeretném a segítségét kérni. Eddig a következőképpen számoltam: ha egy megváltozott munkaképességű munkavállaló például május 20-án lép be a céghez, akkor ő az II. negyedévre 0,5 főnek számít (42 nap / 91 nap). Azonban most olyan információt kaptam, miszerint rájuk is alkalmazni kellene egy átlagos létszámot, ami más eredményt adhat, mint a napra pontos arányosítás. Ezt a megközelítést problémásnak tartom, hiszen ha valaki március 1-jén lép be, de csak június 20-ától válik megváltozott munkaképességűvé, akkor az első esetben három hónapon keresztül érvényes a kedvezmény, míg a második esetben csupán 11 napig. Átnéztem a vonatkozó jogszabályokat, de számomra nem egyértelműek a részletek. Kérem, szíveskedjen megosztani a véleményét és a javaslatait a helyes számítási módszerről! Előre is köszönöm a segítségét!