Óriási bérkülönbség: Szlovákiában a nők jövedelme átlagosan 19%-kal marad el a férfiakétól.

Továbbra is markáns különbségek mutatkoznak a férfiak és nők bérezése között.

A legfrissebb statisztikai adatok alapján megdöbbentő tényre derül fény: míg egy férfi által keresett euró után a nők csupán körülbelül 83 centet vihetnek haza. Ez az arány az európai uniós átlagot meghaladja. Ha az időbeli változásokat vizsgáljuk, azt látjuk, hogy 2013-ban a nők jövedelme még több mint 22%-kal maradt el a férfiakétól. Bár a helyzet valamelyest javult az elmúlt években, a javulás üteme sajnos érezhetően lelassult – állapítja meg a Trend.

Az átlagos órabérek tekintetében a különbség valamivel alacsonyabb, 16-17 % körül mozog, de ezek az adatok arra utalnak, hogy már az azonos óraszámú munkavégzés esetén is nagy az átlagos bérkülönbség. A legnagyobb eltérések ott jelentkeznek, ahol magas szakmai vagy technikai ismeretekre van szükség.

A jelenség hátterében az állhat, hogy a nők gyakran dolgoznak alacsonyabb fizetést kínáló ágazatokban, anyaság miatt megszakítják karrierjüket, béremeléssel kapcsolatban nem folytatnak gyakrabban megbeszéléséket, és sokszor találkoznak rejtett, nem formális diszkriminációval.

A bérszakadék nem csak az aktuális jövedelmeket érinti: hosszú távon alacsonyabb nyugdíjakhoz vezet, ami nőknél arányaiban nagyobb anyagi kockázatot jelent. Emellett növeli a társadalmi egyenlőtlenségeket, és negatív hatással van az egész gazdaságra - hiszen potenciális munkaerő- és motivációvesztéssel is jár.